Mit den richtigen Ressourcen zu besseren Arbeitsumgebungen – Zufriedenheit und Erfolg verbinden
Sind Sie ein Fan von Webinaren oder stöbern Sie lieber in Whitepapers? Vielleicht bevorzugen Sie Erfolgsgeschichten oder Live-Events? Unsere Ressourcen sind so vielfältig wie Ihre Bedürfnisse und bieten Ihnen praktische Einblicke. Entdecken Sie, wie Powell Sie dabei unterstützt, Arbeitszufriedenheit und Produktivität nachhaltig zu steigern.
Warum Intranets scheitern & Wie Sie Ihr Intranet davor schützen
Wenn Sie sich wegen Ihres Intranet-Projekts quälen, sollten Sie nicht verzweifeln. In diesem Artikel nennen wir Ihnen die Hauptgründe, warum Intranets scheitern, und wie Sie sicherstellen können, dass Ihr Projekt nicht scheitert. Wir helfen Ihnen, Ihre Intranet-Einführung zu einem Erfolg zu machen....
22. Februar 2022
[On-Demand-Webinar] Den Code des Intranets für Mitarbeitende knacken
Starten Sie Ihre Intranet-Reise für Mitarbeitende und lernen Sie hier die Geheimnisse der Erstellung eines Intranets kennen. ...
2. Februar 2022
8 Methoden: Soziales Intranet für das Management der Telearbeitenden nutzen
Seit Beginn des Jahres 2021 bereiten sich Unternehmen in aller Welt auf eine neue Ära vor: die Zukunft der Telearbeit. Trotz der vielen Vorteile der Telearbeit ist nicht zu leugnen, dass sie auch ihre Herausforderungen hat. Die Verwaltung von Außendienstmitarbeitenden unterscheidet sich erheblich vo...
18. Januar 2022
5 unverzichtbare Microsoft Teams Apps und Installationen
Microsoft Teams ist eine Plattform für die Zusammenarbeit, die Sofort-Chat, Videoanrufe und Funktionen für den Informationsaustausch bietet. Viele schöpfen jedoch nicht das volle Potenzial der Plattform aus, sondern beschränken sich auf Messaging und nutzen die Funktionen nicht wirklich. Um das Best...
17. Januar 2022
5 Gründe: Warum Sie noch immer ein Unternehmensintranet brauchen
Was stellen Sie sich vor, wenn wir von einem "Unternehmensintranet" sprechen? Wenn das erste Bild, das Ihnen in den Sinn kommt, eine alte, klobige, schwer zu navigierende und hässliche Intranet-Plattform ist, dann denken Sie falsch!...
11. Januar 2022
Im Gespräch mit HIRSCHTEC: Bedeutung der Technik bei der Hybridarbeit
Schalten Sie ein in dieses kurze On-Demand-Webinar und erfahren Sie, wie HIRSCHTEC dank offener Diskussionen und der richtigen Technologie den Wechsel zu hybrider Arbeit geschafft hat....
7. Januar 2022
Die 3 wichtigsten Trends am Arbeitsplatz für 2023
Mit Blick auf das Jahr 2023 ist es wichtiger denn je, vorbereitet und bereit zu sein, die Herausforderungen frontal anzugehen. Die 2020er Jahre waren alles andere als einfach, und das neue Jahr wird nicht anders sein, insbesondere am Arbeitsplatz. Um diesen Herausforderungen zu begegnen, haben wir d...
2. Januar 2022
Microsoft Teams strukturieren: Fall in love with Teams
Microsoft Teams kann ein leidiges Thema sein. Viele gehen in der Informationsflut unter - ABER nicht mit uns. In diesem Webinar zeigen Crayon und Powell Software, wie Sie Wildwuchs vermeiden können. Nehmen Sie an unserer Valentinstags-Veranstaltung teil und fall in love mit Microsoft Teams....
17. Dezember 2021
How to Teams: Microsoft Teams Video und Chat meistern
Microsoft Teams ist in vielen Unternehmen ein leidiges Thema. Dabei nutzen viele Mitarbeitende die Anwendung nicht zu 100% aus. Lernen Sie in unserem Webinar, wie sie den Teams meistern können. Denn Microsoft Teams ist mehr als Video und Chat....
17. Dezember 2021
Teams Community Day Cologne 2022
Seit Jahren ist der TeamsCommunityDay ist eine kostenlose, etablierte Veranstaltung von der Community für die Community. Dabei handelt es sich um eine organisierte Konferenz, die jährlich am gleichen Tag in verschiedenen Städten stattfindet. Soweit wird sie von einer gemeinsamen Key- und Endnote vom...
17. Dezember 2021
Auszeichung bei den “Best in Biz Awards” 2021
Powell Software wurde bei den "Best in Biz Awards" 2021 in der Kategorie "Unternehmensprodukt des Jahres - HR-Software" mit Bronze ausgezeichnet....
9. Dezember 2021
Beenden Sie die Hierarchie in Ihrer internen Kommunikation
Eine klare und offene Kommunikation ist für Unternehmen unerlässlich, aber um dies zu erreichen, muss eine überholte Denkweise ersetzt werden - die Hierarchie. Die Mitarbeitenden von heute wollen als gleichberechtigt angesehen werden, sich wertgeschätzt fühlen und glauben, dass ihre Meinung zählt. W...
8. Dezember 2021