Powell Software remporte le prix de l’innovation de la technologie des ressources humaines pour les marchés de petite et moyenne taille, décerné par HRO Today

by Yvonne Harris

Les lauréats des HRO Today Association Awards ont été annoncés, et Powell Software est arrivé en tête.

Powell Software a été annoncé comme lauréat du prix HRO Today Innovation dans le secteur des technologies RH pour les marchés de petite et moyenne taille dans la région EMEA. Ce prix récompense notre nouvelle solution innovante, Together, l’intranet pour les PME. La remise des prix a eu lieu lors de la conférence de l’association HRO Today le 17 novembre 2021, un micro-événement RH répondant aux questions auxquelles sont confrontés les dirigeants RH aujourd’hui.

HRO Today a récompensé l’excellence dans 10 catégories, en honorant les entreprises et les personnes qui ont réussi dans le domaine des RH. Parmi les autres lauréats figurent Capgemini et WarnerMedia.

Innovation dans la technologie RH, Marché de petite et moyenne taille EMEA

Remporter ce prix a été un moment de fierté pour toute l’équipe de Powell Software qui a passé des mois à concevoir un outil tout-en-un pour le marché des petites et moyennes entreprises. Matthieu Silbermann, Chief Product Officer chez Powell Software, a déclaré : ” Nous sommes ravis d’avoir remporté ce prix, c’est le résultat d’une coopération étroite avec nos partenaires, nos clients et notre écosystème. Nous sommes impatients de voir ce que l’avenir nous réserve”.

 

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Together l’intranet pour les PME dans Microsoft 365

Powell Software n’a lancé que récemment sa solution intranet pour les petites et moyennes entreprises, et ce prix récompense la recherche et la technologie innovante.

Depuis 2015, nous aidons les entreprises à connecter leurs employés grâce à nos outils de travail numérique, Powell Intranet et Powell Governance. En discutant avec nos clients et partenaires, nous avons réalisé que les petites et moyennes entreprises avaient besoin du même soutien, avec des outils numériques adaptés à leur taille et à leurs ressources plus limitées.

La pandémie a également mis en évidence le fait que les PME sont confrontées aux mêmes défis que les grandes entreprises, mais à une échelle différente. Les petites entreprises doivent connecter leurs employés, à la fois entre eux et avec leur lieu de travail. Les employés doivent avoir accès aux documents, trouver rapidement des informations et collaborer en temps réel.

Pour répondre à ces besoins, Powell Software a développé Together – l’intranet pour petites entreprises accessible depuis Microsoft Teams, qui aide les PME à répondre à leurs exigences en matière de productivité, de communication et de collaboration.

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Aider les RH à connecter les employés

En tant que plateforme d’expérience employé pour les PME, Together a été développé pour unir l’ensemble de l’entreprise, en combinant la puissance de Microsoft Teams avec la valeur d’un intranet d’entreprise pour aider les employés à travailler plus efficacement à distance et à sentir qu’ils font partie de la culture de l’entreprise.  Déployé en quelques minutes et parfaitement évolutif, Together offre un espace tout-en-un pour aider les responsables des RH et de l’entreprise à répondre aux besoins des employés et des entreprises dans une interface unique, simple, intuitive et sociale. En unissant l’intranet à Microsoft Teams, les employés peuvent trouver rapidement et facilement tout ce dont ils ont besoin sur une seule plateforme.

Together propose également l’application “Machine à café virtuelle” et “Fontaine à eau”, permettant aux employés des PME d’être mieux connectés et de profiter d’une expérience améliorée dans l’espace de travail hybride, comme les utilisateurs de Powell Governance.

 

Aider les RH et les chefs d’entreprise à améliorer l’expérience des employés

Chez Powell Software, nous développons nos solutions pour aider les professionnels des RH et les chefs d’entreprise à améliorer l’expérience des employés, à créer une culture de collaboration positive et à écrire leur propre “Future of Work” en tirant parti du talent de l’ensemble de leurs équipes. Ces objectifs ont été fixés bien avant la pandémie, mais les solutions créées ont eu un impact beaucoup plus important et précieux sur le secteur depuis que le travail à distance est devenu plus courant et que des protocoles de travail hybrides ont été adoptés.

En réponse à l’obtention du prix, notre COO, Jean-Pierre Vimard, a déclaré : ” Le lieu de travail moderne doit être agile pour faire face à un rythme accru de transformation numérique, à l’évolution des besoins des employés et aux demandes croissantes de flexibilité. Nous savons que pour les petites et moyennes entreprises, cela peut être un défi, mais nous sommes convaincus que Together peut aider les PME à atteindre ces objectifs. Nous sommes ravis d’être reconnus par HRO Today Awards et nous sommes fiers de notre équipe qui a développé Together”.

FR - Whitepaper : Together Employee Experience

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